Пр-1049 ГС, п.5 а) Исполнение к 1 августа 2022 года
5. Рекомендовать органам исполнительной власти субъектов Российской Федерации:
а) провести работу по ликвидации дефицита доступных вакансий для трудоустройства участников социального контракта в регионах проживания, позволяющего их семьям выйти из ситуации бедности;
Ответственные | Руководители федеральных органов исполнительной власти, |
Тематика | Рынок труда |
Пр-823, п.5 Исполнение к 1 июля 2022 года
5. Представить предложения о дополнительных мерах поддержки организаций, указанных в пункте 4 настоящего перечня поручений, в части, касающейся не уплаченных ими страховых взносов за III квартал 2022 г., при условии сохранения в таких организациях численности работников и размера фонда оплаты труда с учетом соответствующих показателей по состоянию на 1 июня 2022 г.
Ответственный | Мишустин Михаил Владимирович |
Тематика | Социальная сфера, Рынок труда, Поддержка предпринимательства |
Пр-622, п.1 а-3 Исполнение к 1 июля 2022 года
ежемесячное предоставление работодателями в уполномоченный орган данных персонифицированного учета по заработной плате застрахованных лиц.
Срок – 1 июля 2022 г.;
Ответственный | Мишустин Михаил Владимирович |
Тематика | Рынок труда |
Пр-622, п.1 б) Исполнение к 25 апреля 2022 года
б) проанализировать эффективность мер поддержки граждан, потерявших работу после 1 марта 2022 г. и признанных в установленном порядке безработными, принять дополнительные меры по их поддержке, предусматривающие в том числе расширение практики заключения с такими гражданами социального контракта, осуществление мероприятий в рамках социального контракта, включая увеличение размеров выплат.
Доклад – до 25 апреля 2022 г., далее – ежемесячно;
Ответственный | Мишустин Михаил Владимирович |
Тематика | Социальная сфера, Рынок труда |
Пр-622, п.1 в) Исполнение к 20 апреля 2022 года
в) представить предложения о дополнительном увеличении (индексации) размеров пенсий (в том числе выплачиваемых лицам, проходившим военную службу, и приравненным к ним по пенсионному обеспечению лицам), социальных выплат, заработной платы работников государственных и муниципальных учреждений, а также о повышении минимального размера оплаты труда и величины прожиточного минимума.
Срок – 20 апреля 2022 г.;
Ответственный | Мишустин Михаил Владимирович |
Тематика | Пенсии, Рынок труда |
Пр-189, п.8 Исполнение к 1 мая 2022 года
8. Минфину России подготовить совместно с Минюстом России и ФСИН России и представить в Правительство Российской Федерации предложения о выделении из федерального бюджета дополнительных бюджетных ассигнований на расширение сети исправительных центров и создание дополнительных рабочих мест для трудоустройства осужденных к принудительным работам в рамках реализации Концепции развития уголовно-исполнительной системы Российской Федерации на период до 2030 года.
Срок – 1 мая 2022 г.
Ответственные: Силуанов А.Г., Чуйченко К.А., Гостев А.А.
Ответственные | Силуанов Антон Германович, Чуйченко Константин Анатольевич |
Тематика | Государственные финансы, Рынок труда |
Пр-2576, п.1 а-2 Исполнение к 1 января 2023 года
усиление ответственности работодателей за нарушение обязательств по коллективному договору, соглашению в части, касающейся охраны труда работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, в том числе на подземных работах;
Ответственные | Мишустин Михаил Владимирович, Володин Вячеслав Викторович |
Тематика | Промышленность, Рынок труда |
Пр-2576, п.2 а) Исполнение к 1 февраля 2022 года
2. Правительству Российской Федерации:
а) обеспечить при участии представителей профсоюзных организаций и представителей работодателей угольной промышленности корректировку действующего Федерального отраслевого соглашения по угольной промышленности, предусмотрев исключение из структуры условно-постоянной части заработной платы шахтеров выплат, прямо или косвенно зависящих от выработки (количества добытого угля), в том числе оплаты по сдельным расценкам, с сохранением доли условно-постоянной части в структуре заработной платы шахтеров не менее 70 процентов, а также обеспечить закрепление данного подхода в последующих отраслевых соглашениях по угольной промышленности.
Срок – 1 февраля 2022 г.;
Ответственный | Мишустин Михаил Владимирович |
Тематика | Промышленность, Рынок труда |
Пр-2576, п.2 в) Исполнение к 1 марта 2022 года
в) принять решение о доведении размера оплаты труда федеральных государственных гражданских служащих территориальных органов Ростехнадзора, осуществляющих контрольно-надзорные полномочия на объектах ведения подземных работ, до уровня не ниже среднего размера оплаты труда руководящих и (или) инженерно-технических работников предприятий соответствующей отрасли.
Срок – 1 марта 2022 г.;
Ответственный | Мишустин Михаил Владимирович |
Тематика | Рынок труда, Госслужба |
Пр-2576, п.2 и-1 Исполнение к 1 мая 2022 года
и) рассмотреть вопросы о внесении в законодательство Российской Федерации изменений, касающихся:
уточнения полномочий Роструда по осуществлению контроля за выполнением работодателями отраслевых соглашений, заключаемых на федеральном уровне социального партнерства, в том числе в части, касающейся оплаты труда работников угольной промышленности;
Ответственный | Мишустин Михаил Владимирович |
Тематика | Промышленность, Рынок труда, Право |
Пр-2576, п.2 и-2 Исполнение к 1 мая 2022 года
установления обязанности работодателей обеспечивать профессиональным союзам возможность осуществлять контроль за соблюдением работодателями трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, за выполнением ими условий коллективных договоров, соглашений;
Ответственный | Мишустин Михаил Владимирович |
Тематика | Рынок труда, Профсоюзы |
Пр-2576, п.2 и-3 Исполнение к 1 мая 2022 года
установления ответственности работодателей за воспрепятствование осуществлению профсоюзного контроля.
Доклад – до 1 мая 2022 г.;
Ответственный | Мишустин Михаил Владимирович |
Тематика | Рынок труда, Профсоюзы |
Пр-2576, п.2 к-3 Исполнение к 1 мая 2022 года
разработку и внедрение технологий (способов) добычи угля, применение которых позволит исключить риски возникновения групповых несчастных случаев на производстве, в том числе за счет ограничения и (или) запрета использования труда человека при добыче угля на глубине, которая не позволяет обеспечить безопасность его жизни и здоровья;
Ответственный | Мишустин Михаил Владимирович |
Тематика | Промышленность, Рынок труда |
Пр-2576, п.2 к-4 Исполнение к 1 мая 2022 года
улучшение условий труда в организациях угольной промышленности, повышение безопасности ведения горных работ, снижение аварийности и травматизма в угольной промышленности, поддержание боеготовности военизированных горноспасательных, аварийно-спасательных частей;
Ответственный | Мишустин Михаил Владимирович |
Тематика | Промышленность, Рынок труда |
Пр-2576, п.2 к-5 Исполнение к 1 мая 2022 года
совершенствование систем безопасности и контроля, а также повышение надежности коллективных и индивидуальных средств спасения;
Ответственный | Мишустин Михаил Владимирович |
Тематика | Промышленность, Рынок труда |
Пр-2576, п.2 к-7 Исполнение к 1 мая 2022 года
повышение качества подготовки и повышения квалификации работников горнодобывающих предприятий, в том числе работников, осуществляющих руководство горными и взрывными работами, а также сокращение периодичности повышения квалификации таких работников;
Ответственный | Мишустин Михаил Владимирович |
Тематика | Профессиональное образование, Промышленность, Рынок труда |
Пр-2576, п.2 к-10 Исполнение к 1 мая 2022 года
внесение в законодательство Российской Федерации изменений, касающихся выделения в структуре заработной платы шахтеров условно-постоянной и условно-переменной частей такой заработной платы, с учетом того, что в условно-постоянную часть не включаются выплаты, зависящие от выработки (количества добытого угля), и ее размер в структуре заработной платы составляет не менее 70 процентов;
Ответственный | Мишустин Михаил Владимирович |
Тематика | Промышленность, Рынок труда, Право |
Пр-2576, п.2 к-11 Исполнение к 1 мая 2022 года
совершенствование порядка определения тарифов страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний для организаций угольной промышленности (в том числе с учетом оценки рисков, связанных с изменением технологии производства, и результатов специальной оценки условий труда), порядка расходования сумм страховых взносов, направляемых на финансовое обеспечение предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников таких организаций и их санаторно-курортное лечение, а также увеличение размера страховых выплат работникам, пострадавшим в результате несчастных случаев на производстве или профессиональных заболеваний, и членам их семей;
Ответственный | Мишустин Михаил Владимирович |
Тематика | Промышленность, Рынок труда, Страхование |
Пр-2576, п.2 к-12 Исполнение к 1 мая 2022 года
включение в отраслевые соглашения, регулирующие социально-трудовые отношения в угольной промышленности, положений, предусматривающих дополнительную ответственность работодателей по возмещению ущерба членам семей шахтеров, погибших в результате несчастного случая на производстве или в связи с профессиональным заболеванием (сверх выплат, предусмотренных законодательством Российской Федерации об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний);
Ответственный | Мишустин Михаил Владимирович |
Тематика | Промышленность, Рынок труда |
Пр-2576, п.2 к-13 Исполнение к 1 мая 2022 года
повышение качества обучения (в том числе в области охраны труда) работников горнодобывающих предприятий, непосредственно занятых на горных работах, действиям при авариях и аварийных ситуациях, предусмотрев проведение регулярных тренировок в условиях, максимально приближенных к реальной аварийной обстановке;
Ответственный | Мишустин Михаил Владимирович |
Тематика | Профессиональное образование, Промышленность, Рынок труда |
Пр-1835, п.3в Исполнение к 4 февраля 2022 года
в) с учетом ранее данных поручений провести оценку рисков увеличения расходов консолидированных бюджетов субъектов Российской Федерации в 2022–2024 годах на реализацию положений указов Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. № 597, от 1 июня 2012 г. №761 и от 28 декабря 2012 г. № 1688, направленных на повышение оплаты труда работников бюджетного сектора экономики, в том числе с учетом реализации мер по совершенствованию отраслевой оплаты труда медицинских работников.
Срок – 4 февраля 2022 г.
Ответственные: Мишустин М.В., Текслер A.Л.
Ответственные | Мишустин Михаил Владимирович, Текслер Алексей Леонидович |
Тематика | Государственные финансы, Регионы, Рынок труда, Медицина, Майские указы |
Пр-1703, п.5 Исполнение к 1 ноября 2021 года
5. Рекомендовать партии «Единая Россия» оказать содействие Правительству Российской Федерации и органам исполнительной власти субъектов Российской Федерации в реализации разрабатываемой программы поддержки занятости молодежи, программ развития рынков труда в регионах с наиболее высоким уровнем безработицы или медленной динамикой восстановления занятости, а также региональных программ сопровождения инвалидов при трудоустройстве.
Доклад – до 1 ноября 2021 г., далее – один раз в полгода.
Ответственный: Турчак А.А.
Ответственный | Турчак Андрей Анатольевич |
Тематика | Регионы, Социальная реабилитация инвалидов, Рынок труда |
Пр-1464, п.1 е-3 Исполнение к 1 октября 2021 года
необходимость оплаты сверхурочного времени работы сотрудников лесопожарных формирований, задействованных в тушении лесных пожаров;
Ответственный | Мишустин Михаил Владимирович |
Тематика | Рынок труда |
Пр-1458, п.1 г) Исполнение к 1 февраля 2022 года
г) создание в Кемеровской области – Кузбассе к 2026 году не менее 40 тысяч новых рабочих мест в отраслях экономики, не связанных с добычей угля.
Доклад – до 1 февраля 2022 г., далее – ежегодно.
Ответственные: Мишустин М.В., Цивилев С.Е.
Ответственные | Мишустин Михаил Владимирович, Цивилёв Сергей Евгеньевич |
Тематика | Промышленность, Регионы, Рынок труда |
Пр-1425, п.5б Исполнение к 1 декабря 2021 года
б) принять меры по совершенствованию системы подготовки кадров для лесного хозяйства, а также меры по обеспечению организаций, осуществляющих охрану лесов от пожаров, квалифицированными специалистами в достаточном количестве, включая предоставление им мер социальной поддержки, определить необходимые объемы и источники финансирования соответствующих мероприятий.
Доклад – до 1 декабря 2021 г.;
Ответственные | Мишустин Михаил Владимирович, Высшие должностные лица субъектов РФ, |
Тематика | Социальная сфера, Рынок труда, Охрана окружающей среды |
Пр-1383, п.3д Исполнение к 1 октября 2021 года
д) при разработке и реализации долгосрочной программы содействия занятости молодежи, предусмотренной подпунктом «а» пункта 2 перечня поручений Президента Российской Федерации от 26 июня 2021 г. № Пр-1096, обратить особое внимание на необходимость ее взаимоувязки с численностью и профессиональным составом специалистов, выходящих на рынок труда после окончания образовательных организаций, реализующих образовательные программы высшего и среднего профессионального образования.
Срок – 1 октября 2021 г.
Ответственные: Мишустин М.В., высшие должностные лица (руководители высших исполнительных органов государственной власти) субъектов Российской Федерации.
Ответственные | Мишустин Михаил Владимирович, Высшие должностные лица субъектов РФ, |
Тематика | Рынок труда, Образование |
Пр-1096, п.2 б) Исполнение к 1 сентября 2021 года
б) обеспечить доработку программ содействия занятости населения, реализуемых в субъектах Российской Федерации, в которых медленнее всего улучшается ситуация на рынке труда, а также в субъектах Российской Федерации с высоким уровнем безработицы (с учётом особенностей рынка труда в таких субъектах Российской Федерации).
Срок – 1 сентября 2021 г.;
Ответственные | Мишустин Михаил Владимирович, Высшие должностные лица субъектов РФ, Руководители органов государственной власти субъектов Российской Федерации, |
Тематика | Рынок труда |
Пр-419, п.1 д) Исполнение к 1 августа 2021 года
д) при участии объединений работодателей продолжить начатую в 2020 году работу по реализации на системной основе комплекса мер по содействию в трудоустройстве граждан, завершивших обучение по образовательным программам высшего образования, в том числе в трудоустройстве в образовательные организации высшего образования и научные организации.
Доклад – до 1 августа 2021 г., далее – ежегодно;
Ответственный | Мишустин Михаил Владимирович |
Тематика | Вузы, Рынок труда, Наука и инновации |
Пр-366, п.1 а) Исполнение к 20 апреля 2021 года
1. Правительству Российской Федерации совместно с органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации проанализировать систему оплаты труда работников организаций бюджетной сферы (во всех таких организациях) и определить соответствие уровня оплаты труда этих работников целевым показателям, установленным Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики», с учётом:
а) сведений обо всех работниках, в том числе о замещаемых ими должностях, об условиях их замещения (полный, неполный, ненормированный рабочий день, совместительство, работа в ночное время, с вредными и (или) опасными условиями труда и так далее), об общем трудовом стаже и стаже работы по специальности, об уровне квалификации, о наличии учёной степени, а также сведений об иных условиях, учитываемых при установлении заработной платы работнику;
Ответственные | Мишустин Михаил Владимирович, Высшие должностные лица субъектов РФ, |
Тематика | Рынок труда |
Пр-366, п.1 б) Исполнение к 20 апреля 2021 года
б) информации о соотношении среднемесячной заработной платы руководителей, заместителей руководителей, главных бухгалтеров организаций и среднемесячной заработной платы работников организаций (без учёта заработной платы руководителей, заместителей руководителей, главных бухгалтеров).
Доклад – до 20 апреля 2021 г.
Ответственные: Мишустин М.В., высшие должностные лица (руководители высших исполнительных органов государственной власти) субъектов Российской Федерации.
Ответственные | Мишустин Михаил Владимирович, Высшие должностные лица субъектов РФ, |
Тематика | Рынок труда |